这样就可以很快的跟上领导的思路，去学习和模仿领导的工作习惯以及思维，就可以更快的帮助我们在职场上面成长，没有做好前置工作的情况下，就会让我们在学习领导的时候手忙脚乱。

学会复盘。很多人在做完一次活动之后都会直接开始下一次活动，而真正会学习的人都会把这次活动的亮点以及不足的地方总结出来，看看亮点和缺点在哪里，这样就可以让自己在无形当中学习到怎么样做活动才是最好的。

奖励自己。在做完一些事情的时候，我们可以适当的放松，奖励一下自己，相反的，在没有做完事情的时候就应该惩罚自己。

想要在职场当中进步，也并不是一件容易的事情，应该学会怎么样才能够成长和进步的更快。